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La Société Générale voit le jour avec sa première agence qui s’installe sur le territoire marocain en 1913. La banque fonctionne en se basant sur un système de banque universelle. Elle a depuis ouvert de nombreuses filiales spécialisées avec lesquelles elle a sur créer une sorte de synergie pour répondre aux besoins des clients. Aujourd’hui, le groupe arrive à répondre à différentes catégories de clientèle : des investisseurs institutionnels, des grandes entreprises, des professionnels, des particuliers aussi bien que des PME et PMI.
Présentation de la Société Générale
La Société Générale répond aux besoins de sa clientèle depuis plus de 100 ans et a réussi à adapter, tout au long de ces années, son fonctionnement aux besoins de chaque client. La gestion interne de la banque se fait selon les standards internationaux et elle fonctionne grâce à ses différents actionnaires. En 2012, la SG a été élue par Euromoney la « Meilleur banque au Maroc » et elle se positionne aujourd’hui comme un acteur de référence dans le financement de l’économie nationale.
La Société Général intervient dans des domaines variés tels que la banque de financement, la gestion privée et institutionnelle, la banque commerciale et la banque des grandes entreprises. Pour arriver à répondre à un maximum de client, la Société Général a près de 4000 collaborateurs qui partagent les mêmes valeurs qui sont l’engagement, la Responsabilité, l’innovation et l’esprit d’équipe.
Ce que vous gagnerez à intégrer la Société Générale
Rejoindre la Société Général, c’est être sûr de rejoindre une équipe diversifiée et compétente. Les collaborateurs proviennent de milieux variés, ce qui permet le partage d’expérience dans le but d’enrichir la vie professionnelle. De même, des moyens sont mis en place pour aider les nouvelles recrues à prendre leurs marques au sein de l’entreprise. La SG met aussi à disposition de ses collaborateurs des opportunités pour développer de nouvelles compétences.
La direction de la Société Générale assure également un environnement multiculturel, permettant aux collaborateurs de travailler en s’adaptant constamment aux changements. Ils apprennent ainsi à mieux relever les défis. La Société Général prend aussi la peine de récompenser à leur juste valeur tous les salariés que ce soit au niveau individuel qu’au niveau collectif.
La Société Général s’engage aussi à promouvoir l’équité et le respect mutuel entre les collaborateurs afin de permettre à chacun d’exprimer son talent convenablement. Enfin, la direction de la SG s’est aussi donnée pour mission de renforcer les liens entre ses collaborateurs et les clients afin de permettre à tout notre personnel de réussir dans leurs missions.
Emploi et recrutement
La direction RH ainsi que le top management de la Société Général a tout mis en place pour aider les nouvelles recrues à connaitre en détail leurs missions et à gérer les risques. Différents systèmes d’accompagnement et formations permettent de renforcer l’investissement des collaborateurs afin que ceux-ci puissent relever tous les défis et satisfaire au maximum la clientèle.
Si vous souhaitez voir toutes les offres d’emploi de la Société Générale et pour postuler, nous vous invitons à cliquer sur le lien ci-dessous : postulez aux offres d’emploi Société Générale.