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Au Maroc, le jour férié chômé est rémunéré comme n’importe quel jour de travail. Il faut savoir que d’après la loi relative au code du travail, il est interdit aux employeurs d’occuper les salariés pendant les jours de fêtes payés hors dans quelques exceptions où le salarié doit récupérer les jours fériés travaillés.
Quels sont les jours fériés au Maroc ?
Voici les seuls jours fériés reconnus par la loi chômés et rémunérés. Si les jours fériés tombent un vendredi ou un lundi, cela permet aux salariés de profiter d’un week-end prolongé sans devoir remplir un jour de congé.
| Date | Journée | Jour férié |
|---|---|---|
| 11 janvier | Lundi | Manifeste de l’indépendance |
| 1 mai | Samedi | Fête du Travail |
| 13 mai | Jeudi | Aid al Fitr |
| 20 juillet | Mardi | Aid al Adha |
| 30 juillet | Vendredi | Fête du Trône |
| 10 août | Mardi | Premier Moharram |
| 14 août | Samedi | Journée de Oued Ed-Dahab |
| 20 août | Vendredi | La révolution du roi et du peuple |
| 21 août | Samedi | Fête de la Jeunesse |
| 19 octobre | Mardi | Aid al Mawlid Annabawi |
| 6 novembre | Samedi | Marche verte |
| 18 novembre | Jeudi | Fête de l’indépendance |
Les jours fériés dans le secteur privé et public
il n’y a pas une grande différence entre le calendrier des jours fériés dans le secteur privé et public. La seule différence est dans l’Aid Al Mawlid sur lequel on note 2 jours pour le secteur public et 1 jour pour le secteur privé.
Voir également le calendrier des vacances scolaires.
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